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领英新模式:提供公司内部空缺减少员工流失率

网易科技讯 4月11日消息,据华尔街报道,美国社交求职网站LinkedIn将转换求职模式,为用户提供目前所在公司的空缺岗位信息,这有助于招聘者发现有调岗意愿的内部应聘者,并维持员工队伍的稳定。

LinkedIn过去提供的猎头服务主要是促使招聘人员在不同公司招揽人才,而求职者则通过招聘信息跳槽到其他公司。